嫁给喜欢的？还是合适的？
原创 碧树西风 记忆承载3
2025年02月28日 21:52 浙江
看到这个题目，读者们应该猜到了，我要聊婚姻话题，但这只是今天的三个话题之一。
之所以采用这个标题，是因为真的有读者这么问我，她的原话就是：嫁给喜欢的？还是合适的。
可我这里的嫁，是广义的。
我今天要聊的不只有婚姻，我更要聊职业，投资。
你嫁人也好，娶媳妇也罢，都是嫁给了一段婚姻。
你选择A公司，B行业，C专业，D城市，都是嫁给了一段工作履历，一段求学履历。
你选择了房子，黄金还是证券，都是嫁给了一段投资经历。
这一切都是嫁，广义的嫁，人这一辈子，无论老人小孩，男人女人，你都跳不出广义的嫁，尤其是在这样一个重要且敏感的时刻，众所周知，三月初就要到了。
全文2万字，共三个部分，文中多处有链接，俗称画中画，文中文，阅读时留心莫错过。
本文下面的留言，每一条我都会看到。
以下进入正文：
第一个话题：嫁给喜欢的？还是合适的？
我说过，真有这么个具体的问题。
我们首先来拆解这个问题本身：
喜欢？什么是喜欢？或者说，什么是你定义的世界里的喜欢？
朱丽叶喜欢罗密欧叫喜欢呢？还是潘金莲喜欢西门庆叫喜欢？
不要躲避这个问题，不要因为成见，上来就说罗密欧是好人，潘金莲是坏人，我赞美罗密欧，我鄙视潘金莲，所以我当然把自己代入到罗密欧身上。
别这样。
25年前，在学生寝室宿舍楼里，卧谈会，大家讨论喜欢哪种类型的女生，是黄蓉，穆念慈，小龙女，小昭，双儿，赵敏…
说什么的都有，谈得兴起，被我冷冰冰一句话打断了他们的兴致。
我说，都装什么装。
你们平日里看金庸的小说电视剧多少次？看岛国爱情动作片又有多少次？
就像大话西游里的台词，你梦里喊了白晶晶98次，但是你喊了紫霞784次。
前者有没有后者的零头？
还喜欢什么小龙女，只怕你们喜欢各种玛丽亚更多吧？
人会骗别人，也会骗自己，但数据会骗人么？
大家沉默了。
你嘴可以骗人，心可以骗人，无意识下，未曾掩盖的行为痕迹，难道也可以骗人么？
拆解完那个属于你自己的独特的喜欢，接下来做什么？
拆解合适。
合适？什么是合适？或者说，什么是你定义的世界里的合适？
你觉得合适总要有个理由吧，这个定义是谁给你的？
没有人会无缘无故的觉得合适，所有的合适都是暗示。
你去看男生的裤子，不是蓝的就是灰的，不是灰的就是黑的。
以至于某一天，我儿子在店里选了一条白裤子，我和我太太都很惊讶。
男款的裤子也有白的么？
一问店员还真有，学生款的。
接下来我们就觉得这个选择很奇怪，白色的裤子，怎么搭上衣呢？
我们从小学过的美学搭配原则都是重色系在下面，你去看你们家，墙是浅色的，护墙板是深色的。
如果反过来叫什么？叫头重脚轻。不信你用白色的护墙板，黑色的乳胶漆，你看看什么效果。
同理，白色的裤子，上面搭黑色的外套，这不是很奇怪么？
但那天，我儿子就那么选了一套衣服，黑色的上衣，白色的裤子。
我就在想，为什么？
想来想去，就一个原因，那就是他还没有被驯化。
我在他那个岁数时，有没有属于自己的穿衣想法？我想应该有。
只是常年的驯化之后，我已经全然忘记了，我只记得三种颜色，黑，灰，蓝，无论内衣还是外套，无论上衣还是裤子亦或者鞋子。
因为我觉得，只有这三种颜色跟我是合适的，而这种所谓的我觉得，其实是驯化的结果。
一个男生，一个女生，刚出生的时候，不可能有这些念头的。
没有人会觉得这个就适合我，那个才适合她。
所有的适合都是被教出来的，根据你的性别，会教你不同的适合定义，根据你的环境，你周围的人，以及你各方面的条件，也会被教给你所谓的适合的定义。
那么问题就来了，你所在的环境下，你被教授的适合，你认么？
不同的人是不一样的，有些人与外部环境很融洽，大家怎么看他，和他怎么看自己，是一致的。
爸妈觉得读书适合你，你像张飞一样，说，俺也一样。
媳妇觉得赚钱适合你，你像张飞一样，说，俺也一样。
这就叫一致。
有些人是闹别扭的，爸妈觉得你适合走读书的路，你说，最讨厌一种鸟，它自己飞不起来，下个蛋，老催别人飞。
…
你看，每个人所处的那个环境，或者说那个小世界里被定义的合适是不同的，而他自己是否认同，也是不同的。
到现在为止，我都没有回答你的问题，我只是反问你。
你以为我问完了？没有，我刚开始。
即便你明确了自己的喜欢到底是什么，它也有个问题，那就是你喜欢多久？
喜欢一天也叫喜欢，晚上想想千条路，早上起来走老路。
你不能否认那一晚，那千条路也是喜欢过的，只是短了点。
喜欢一辈子也叫喜欢。
那么同样，即便你认为合适，也有合适多久的问题。
你以为《蜗居》里的海藻与小贝就没有过合适？你以为海萍和苏淳就没有过合适？你以为宋思明和姜淼淼就没有过合适？
你以为只有兄弟是可以重定义的？
不，合适也是可以重定义的。因为人是会变的。
你为公司赚钱的时候，你是兄弟，你不能为公司赚钱的时候，是兄弟先变了？不，是你先变了呀。
一个不明定义的喜欢，VS 一个不明定义的合适。
一段不知长短的喜欢，VS 一段不知长短的合适。
劳烦你告诉我，你是喜欢呢？还是合适呢？
被我问倒了对吧？
明明是来提问的，结果答案没拿到，带了一肚子的疑惑回去，回去干嘛？
你是准备用AI把人类已知的喜欢的定义，长短，合适的定义，长短，都检索出来，挨个学习么？
那就是诸葛亮舌战群儒时骂的话：春秋作赋，皓首穷经；笔下虽有千言，胸中实无一策。
东吴儒生们真的有错么？并没有。
他们就是古代版的人工AI，他们遵循的就是最传统的被训练多年的解决问题的通用方法。
直到普鲁士教育，直到如今，依然是最常用的，训练广大学生的办法。
就是就着问题去检索，无非东吴儒生在图使馆里检索，20多年前的学生们有了搜索引擎，不去图书馆，也能跨国检索。
而如今，有了AI，检索的整理，归纳工作都帮你做好了。
可是，这些都是什么问题？都是简单问题，都是可重复的问题。
但是东吴面对什么问题？复杂问题，一个不可重复的问题，一个有关历史进程的问题。
打，还是不打？
书上是没有答案的，要你自己来决定，所以诸葛亮才怒了，说：大人们在议事，你们这群AI实习生，都出去。
定下大方针，要你干活的时候，你再来。
2008年的时候，我还是个码农，刚刚接触金融世界。
我很想知道怎么赚钱，那时候互联网已经很发达了，几乎可以让我检索到任何信息，可我还是一无所获。
于是我就想明白了，我明白这个世界上的信息分两种，一种是公开的，一种是不公开的。
信息总得有人录入到网络上，才有呀，如果有人知道，他不表达，那信息又不会凭空出现在互联网上。
于是我找到了一个前华尔街交易员，他那年刚被裁，回国了。
他学金融，干金融，亲自交易多年，而且回国后，也拿到了大学里教授金融的教职。
那么我想，对着一个具体的人去请教，这样我总该可以学到怎么赚钱了吧？
但是他对我说了一番话。
他说，他可以教给我所有的金融知识，唯独没法教我赚钱。
我很纳闷，我说你又不是一直做教授的，你可是做了很久的交易员，刚刚才被大学聘去做了没两天教授，你怎么可能不知道咋赚钱呢？
他反问我，你是个码农，你肯定知道你们公司的代码是怎么写的，那你知道你们公司的钱是怎么赚的么？
那一瞬间，我恍然大悟。
难怪他跟我讲，也跟当时所有他带过的人讲，他不能帮你们赚钱，他只能让你亏慢一点，手里的钱，多玩一会儿。
这个道理其实就像一个老板去创业，在计算机领域里创业，如果雇个专家。
这个专家是没法确保老板赚钱的，他只能说在技术领域把把关，让老板不要犯低级错误。
至于你亏了还是赚了，是你这个老板自己的事情。
我恍然大悟了什么？
我悟出来，其实并不是某个品种能不能赚钱，也不是某个方式能不能赚钱，是我这个人，到底能不能。
同一个品种，甚至同一种交易策略，都有可能有人爆仓，有人长期稳定盈利。
那个人本身，就不同了。
诸葛亮并不是在对东吴儒生们做人身攻击，他只是告诉大家，别翻书了，没有答案的。
答案不在这个维度的世界里。
因为通过检索能够找到答案的问题，它就不会是一个复杂问题，就不会摆到会议上来讨论。
东吴翻书，曹操也可以翻书，翻的是同一本书，就像大家接入了同一个互联网，用的是同一个AI。
如果有答案，双方的仗就打不起来。
双方之所以能打起来，恰恰因为彼此的答案不同，所谓你信的，我不信。
有人卖了房子去买股，有人清仓了股票去买楼，他们在交易大厅里擦肩而过，互道一声：S内什么。
才会怎么样？才会成交嘛。
所以诸葛亮是在告诉东吴儒生们，你们要的那个打不打的答案，是检索不来的，是需要我和周瑜，去给你们创造的。
如果你想要提前知道，除非有个更高维度的人，直接把你拉到空中，让你俯视大地。
或者，像我当年琢磨赚钱这件事一样，最后，自己悟到了。
所以回到这个问题，嫁给喜欢的？还是合适的？
这个问题真正的答案是什么？
是一个指标，容错度。
有的人，和80%的异性结婚，都会幸福；有的人，和10%的异性结婚，会幸福；而有的人，一定要遇到几亿分之一的极端喜欢，极端合适的真命天子天女，才会幸福。
就像有的人，他做绝大部分品种，用绝大部分交易系统，最后都能稳定盈利，无非赢多赢少。
而有的人，只有特殊品种，特殊环境，极端运气的情况下，才能赚到钱。
如果你沿着前者的道路去研究，你迟早会稳定盈利，因为你走在科学的体系上。
这个过程就像现代医学的诞生，你会看到治愈率不断提升，数据不停的给你反馈，你的盈利曲线是正的，而且越来越平稳。
如果你沿着后者的道路去研究，你最后实际上变成民科了，你所谓的喜不喜欢，合不合适，就跟那帮研究彩票号码的人，是一样的。
你看印度人怎么治病的？喝点恒河水，也许就好了，也许就挂了，看天意吧。
你研究运气去了，你把自己活成一个只在极端运气组合下，才能赚钱，才能幸福的可怜虫。
所谓的高容错度，是说市场再作妖，运气再点背，我照样赚钱，无非赢多赢少。
这就是为啥你要成为一个容错度高的人，因为这样的人，嫁给谁，都会幸福。
所以到底嫁给谁，这个问题的答案，它并不在你所在维度的世界里，你不升维，它对你而言就是镜花水月，看得见，摸不着。
这就叫做当下的难题，在当下的维度里，是解不了的。
它之所以被称作难题，就是因为你已经在当下的维度里做了遍历，做了检索，依然无解。
那就只有一条路， 升维。
你自己的level升一级，你再回头看，过去的事儿，那都不叫事儿。
可是，人生有很多事情是什么？
是限定时间内的选择。
让你学个三十年，让你充分做好准备再去高考，估计大多数人都能考上清华。
问题是，不让你做好准备呢？
婚姻就是这么一个话题，嫁给喜欢的？还是合适的？
在你要做这个选择的当口，只怕你连到底什么是喜欢，什么是合适，喜欢会持续多久，合适会持续多久，都一无所知。
这些问题要等到你升维了之后才能知道，可是，你升维的那一天，也许已经快50岁了。
你是知道了，但是选项已经不在了；你是准备好了，但是对不起，你不能参加高考了。
很多读者都问过我，你年轻的时候是怎么选另一半的。
答案很简单，我不会因为喜欢一个点就选择这个人，但是我会因为厌恶一个点，就屏蔽一个人。无论对方身上有多少我喜欢的地方，也会一票否决。
你听起来这种要求好简单，好像在盲婚盲嫁，但实际上，这背后蕴含着很朴素的数学原理。
我上中学的时候，90年代，那时候非常流行彩票，很多大人都喜欢买，还喜欢议论，甚至围绕这个形成了一种民科。
就是研究算法。
我的数学非常好，于是就总会有叔叔阿姨来请教，怎么看？
怎么看他们发明的那些个所谓的民科算法。
我给他们的算法就一条，找正规的彩票站点，除此之外，其他都毫无意义。
因为如果你找的那个站点是不正规的，你那张票本身是假的，那即便中了，也没法兑现。
除此之外，在数学上你做的任何事情，都毫无意义。
一个人，如果你真懂数学了，你最后得出的结论就是这个。
那么同理，在婚姻话题上，在你根本不可能真的明白自己到底喜欢什么，以及什么适合自己的时候，你唯一能做的就是避开自己厌恶的。
你要避开一个有着让你十分厌恶的地方的人，正如你要避开假的彩票站点。
这就是在你这个年纪，在你当下的能力范围内，唯一能做的。
其余都是扯淡。
90年代的时候，我看那帮大人就很无厘头。
他们选彩票站点资质的时候，是很随意的，自己在家里用民科方式研究号码组合的时候，却非常起劲。
站在概率的角度看，你这就是无视了能管理的风险；非人力所能为的部分，你却在瞎操心。
婚姻也是一样的。
我见过很多男的，女的，他/她们总是过早的误以为自己想明白了自己要什么。
一叶障目，不见对方的缺点。
等进入婚姻后，发现当初最吸引自己的所谓优点，自己已经不喜欢了，而对方身上，有着自己无法忍受的缺点。
这样的案例太多了。
有男的非常不喜欢女人势力刻薄，但当初觉得美貌是最重要的，于是就忍了。
进入婚姻之后，过些年，女人老了，不美丽了，忍不了了。
有女的非常不喜欢男人的大男子主义，但当初觉得有钱是最重要的，于是就忍了。
进入婚姻之后，过些年，男人破产了，没钱了，忍不了了。
所以我后来就看明白了，敢情，这些男男女女，和当年买彩票的那些个人，是同一拨。
他们的思维方式，一模一样。
该操心的不操心，不该操心的，瞎操心。
他们的决策链条是以当下自己的认知水平，认定自己想要的就是这个，自己也不会变，对方也不会变。
在这个前提下，一切缺点都能忍。
于是日子过着过着，发现自己变了，对方也变了，而唯独默默忍受那么多年的那些个受不了的缺点，是万年不变的。
曾经受不了，如今更受不了了。
于是后悔了。
你反过来再看我年轻时，我真的是盲婚盲嫁么？
不，我只是做了那些人力可为的部分，我首先看看这个人的人品，性格，有没有让我不喜欢的地方？
如果有，直接拒绝。
其余的反倒没那么重要，因为全是天意，贫穷，富贵，容颜是否能持久，全都是天意，对方自己都决定不了，何况是你？
所以说，当你还无法了解自己真正的心意时，嫁给谁？
嫁给不讨厌的。
假如这个人，没钱，没貌，剥夺对方身上所有优秀的地方，剩下的，你依然不讨厌，依然愿意聊聊天，做个普通朋友。
那这就是选项之一。
无论男女，不要搞什么一白遮百丑，一赚掩所有。
选择另一半，要在剥夺一切优点之后自己仍然不讨厌的范围内选。
第二个话题：橘生淮南则为橘，生于淮北则为枳。
前一个话题，我们选取了一个读者的问题，以此为基点展开，直到推理出选择的底层逻辑。
那么第二个话题，我想要聊职场，也同样选取一个读者的问题，以此为基点展开。
春节档期的时候，我写哪吒的影评，我说，太乙就像名校生，不是师兄要罩他，是那个一损俱损，一荣俱荣的体系在罩他。
申公豹就像个非名校步入职场的，活都是你干的，锅都是你背的，回头分仙丹（期权），人家一年分9000个，你600年，分6个。
于是就有读者留言感慨，学历果然是王牌。
我看到了，当时想反驳，我想告诉这个读者，学历不是王牌，它是一张很重要的牌。
重要到如果你会用，那它就是王牌，如果你不会用，那实际上也等于没牌。
甚至，有些时候，还不如那个没牌却目标明确，知道自己有什么，要什么，愿意放弃什么的申公豹同学。
只可惜当时没有例子，干巴巴的说出来大家也难以理解，凑巧，现成的案例送来了。
有个清北名校生的读者，留言讲述自己的经历。正好印证了这个话题，而且是个非常好的案例。
2017年他毕业，学语言的，校招去了四大做审计，做了四个月觉得太痛苦，离职了。
其实就一段经历，已经可以看出问题了。
四大做审计，是不是好职位？当然是。
他们最看重什么？名校，语言，会计，三个里，他占了俩。
只要自学下会计就可以了，但很显然，他肯定没有调查过自己要去的公司，重点是啥。
如果他能够提前自学一点基础会计知识，在四大审计的工作岗位上，就不会那么痛苦了。
但很遗憾，这位读者就像我见过的很多同样无厘头的名校生，什么都不了解，随便听了几次企业宣讲会，觉得对方名头响亮就先去了再说。
自己这辈子最重要的校招身份，就这么莫名其的浪费掉了。还啥履历都没换回来。
那么接下来，他根据个人兴趣，去互联网教育领域的独角兽做内容运营。
他给的结论是，自己太单纯不适合职场，与同事关系处不好，项目进展不顺利，所以又一次离职。
离职后，去了教培机构做老师，结果遇到了A4纸。
觉得行业没前途了，就跑去手机巨头的海外部门做互联网运营。但是频频部门变动，大老板派他去非洲做他自认为不可能完成的任务，又动摇了。
现在人在海外，摇摆不定。
他的自我认定是执行力很强，否则不会总能找到新的工作，只是不善于规划人生，以至于九年来一塌糊涂。
这个读者的问题很有意思，又是一个典型的什么？
嫁给喜欢的？还是合适的？
无非这里嫁给的对象，变成了工作。
从17年到现在，都第9年了，他还在那里苦苦寻找，喜欢什么？适合什么？
从一个行业找到另一个行业，从国内找到国外。
我之所以选这么一个读者案例出来，就是想让家长读者们看看。
你娃未必能考上清北的，可即便考上了清北，你也绕不开这件事，更何况那些考不上的呢？
人生规划，对于所有人，都是必要的。
所谓清北，无非出场的牌好一点点而已，不会打，照样一团糟。
我们先来看规划，人生规划。
以这个清北的读者作为范本，第一个要问自己的问题是什么？
是你到底要长期生活在海外，还是留在国内。这是两种截然不同的发展思路和打法。
橘生淮南则为橘，生于淮北则为枳，人这东西无所谓优秀不优秀，重点是什么？
是认清楚不同环境下的要求到底是什么。
如果这个读者，愿意长期留在海外，尤其是海外欠发达国家的话，那么他不需要学习，不需要进步。
他现在已经是完美态，他接下来的问题全部集中在情感领域。
比如，这辈子就留在海外了，好比非洲的话，你文化上能不能融入？你的精神生活上能不能融入？
你能不能在当地的华人圈找到另一半，并且在当地生娃，让自己的孩子在当地接受教育，事实上变成当地人。从而一代代扎根下去？
很多时候父母年纪大了，未必能够适应海外生活，何况是非洲。你能不能忍受与父母的长期分离？
重点来了，不是当下的你，当下你还年轻，我是指多年后，比如你人到中年，你父母年迈生病。
那个阶段，你是否会后悔自己长期留在海外的决定？
如果这些涉及配偶，子女，父母，以及自己精神生活的问题都能够得到充分的沟通，并最终形成决议。
那就享受海外生活吧，非常轻松的。
因为我们中资企业在海外，尤其是在欠发达国家地区，极其缺人。
不是缺人才，是缺人。
在国内，一个十年开发商工作经验的人来面试计算机行业，会不会有人看他的简历？
不会。
但是在海外，就会。
一个华人在海外搞了十年的基建，监督当地人盖房子，然后转型去卖手机，中资企业收不收？
收。
这就是国内企业当下在海外的招聘情况，供应远小于需求，尤其是非洲这些地方，更是如此。
跨专业，跨行业，没啥是不能接受的。只要你语言过关，只要你愿意常驻。
中方总是要派驻本国人看场子的，而本国人愿意常驻的很少。
所以重点不在外部，在于自己想不想。
如果愿意找个当地的华人结婚，以我们华人在当地的收入水平，马上就可以过上当地中上的生活，有房有车。
而且未来几十年，都没有中年失业的风险，因为出海的企业只会越来越多，对当地华人的需求只会越拉越大。
也就是说，在这种供需极度不平衡的情况下，即便一个人身上有很多缺点，也无所谓了；即便一个人做不出业绩，也无所谓了。
因为就没人来竞争。
这个行业做不下去，总会有那个行业接受自己的。
我读研时有个室友，他这个人寝室卧谈会的时候就跟我们讲，他只能打顺风仗，或者说，他只能扯个淡，跟着混碗饭，你指望他给你做出成绩，没门。
他非常清楚他这种人在国内，只会被各种安排打杂或者去完成根本没希望的项目，到老了就会被一脚踢开，因为国内优秀的人太多了，企业有得选。
所以他一毕业，就应聘某大厂，做非洲的海外销售去了。做出业绩了么？没有。
但是大厂也不开他，因为愿意常驻非洲的人，是极少的，开了他，你也招不到新人。
这就是认清自己的优势，人家一上来，先选了一个让对方没得选的环境。然后他就这么混着。
在混的过程中，逐渐发掘自己的其他优势。
他读研时期就发展了两位数的女友，每个月都换新人。回回还都是女方租房，他吃软饭，说明他擅长这个。
到了非洲，更是发挥特长，先后发展了三位数的当地女友。
有意思的是，很多人跟他分手后，还念着他的好，说他虽然不花钱，但有种来自东方的神秘，和他谈恋爱，是人生难忘的经历…
这些当地前女友们背后的家人们，亲朋们，更是不计其数。
然后他干嘛？他代购，他楞是把销售做成了运营，公司让他卖的产品他没卖出去。倒是成天倒腾国内的家电商品，卖给这些前女友们的家人们。
用他的话说，卖啥不是卖？为啥非得卖公司的产品？
现在人家发达了。在非洲当地住着庄园，墙上挂着羊角，地上铺着兽皮，家里的酒窖放满了葡萄酒。
这是混得好的，那如果混不好，他就一直在非洲给中资企业打工，可不可以？
照样可以。
没人要开他的，开了他，他也无所谓，他换个中资驻当地的企业，马上就能找到工作，跨个行业就是了。
因为你能和当地人沟通，而且你是华人，你还能和我们的企业沟通，作为沟通桥梁的存在，你已经有价值了。
其余的事情可以再派的，遇到技术问题，可以临时派专家出差，遇到工作量的问题，大不了雇更多当地人嘛。
华人，还愿意常驻当地，这本身已经构成绝对的稀缺性了。
所以我说，只要能过了父母配偶子女关，你是想要在当地大有可为，还是想混混日子，都是很容易的。
这是一种人生规划，叫做海外篇。
那么还有一种选择，是国内篇。
不愿意常驻海外，要和国内的同行发生竞争的，都可以认为是国内篇。
国内篇的话，重点就不是情感了，是企业对你的个人要求，一下子往上抬高了十倍。
比如这个提问的读者。
他真的像自己说的那样执行力很强，只是欠规划，真是这样么？
不，分明是自欺欺人。
不信？
如果我是他的老板，我给他的评价，大约是这样的：
此人心性不定，顺风局，可以作为项目组成员跟着推进，逆风局，必然倒戈，可以利用，不可以重用。多安排一些打杂的事情，不要把某个方面单独交给他。
这就是考评，如果我是他的老板，我会私下里给他的直属上司这么交代人事安排。
以我多年的经验，我猜，他老板背后对他的真实评价，大差不差，就是我说的这样。
换个老板，也会这么看的。
其实，他九年里面的这几段履历，第二段，已经把他的本色暴露出来了。
他说自己太单纯不适合职场，与同事关系处不好，项目进展不顺利，所以第二次离职。
这不是理由，这是借口。
所有人刚步入职场的时候，都单纯，都不晓得如何处关系。
做都没做过，怎么世故？
世故是磨练出来的，就像一条河，上游的石头都有棱角，下游的都是鹅卵石。
职场就是历练人的，无论哪个公司，都历练人，除非你这个人经不起历练。
至于项目进展不顺利，再正常不过。
你以为生活是爽文？天底下的一切都配合你？让你从顺利走向更顺利？
一个新人，你想要出人头地，需要的不是顺利，恰恰是不顺利。
2006年的时候，我做实习生，十二个研二的实习生，技术水平我排十一。要知道，最后研发岗只要两个，也就是说，转正的名额就俩。
所有人都觉得，我坚持不下去，结局是什么？
是事关公司存亡的第一代产品，在美国初次展示期间，出现了重大问题，我发现的，我提出的掩盖方案。
问题不是我导致的，是应用软件部门的经理，她设计的有问题。但是，是我一个实习生，救的场。
于是我拿到了转正的名额之一。
一个职场新人，如果想要快速出头，恰恰需要逆境的衬托。
不只是个人的逆境，是整个公司都遇到逆境了，别人都动摇了，你一个实习生跳出来，弄潮儿向涛头立。
当年我师父离职的时候，他想带我走，和他一起回美国，并不是他觉得我技术有多好。
我作为十二个人里面的第十一，连C语言都是他手把手教的，他难道不知道我的底细？
他知道。
但有些事儿，不是技术的问题，是人的问题。
公司在美国演示期间，他作为国内留下的技术负责人，几天几夜不睡觉，压力大得要命，谁全程陪着？
只有我，只有我一个人。
其实如果我找到了问题，会转正，找不到问题，最后同样会转正的，无非找个别的由头。
企业用人不完全看技术实力，也要看综合素质的。
全公司留在国内的人里面，为什么没有一个人陪着我师父几天几夜不睡觉？
因为大家都觉得，自己不是负责人。
我也不是呀，我甚至连个正式员工都不是，可我年纪轻轻，面对重大压力时表现出的责任感，表现出的镇定自若，已经盖全场了。
所以我师父愿意手把手教我呀，十二个人里面的第一，他也没看上，他就看上我这个第十一了。
他自己的原话：技术小功夫，做人大丈夫。
技术有什么好学的，不会我教你就是了，做人这件事，沧海横流方显做人本色，风高浪急更见砥柱中流。
在企业里面，尤其是对于新人，你这个人怎么样，比你做过的事情重要得多。
很多时候，上头并不在意你一个项目失败了还是成功了，而是想要看看你的本色是什么？
逆境是一面照妖镜，上头想看看你这个新人的成色几何。
很遗憾，我们这位清北的读者，选择了逃避。
而且是每次。
他只有第一次逃避四大，可以说年纪轻没想清，后面的都没有理由。
第二次是畏难，第三次教培机构倒的那几年，恰恰是个人培训老师事业最容易突飞猛进的时机。
他可不可能把握时机？
不可能的。
逃兵这种事儿，就像背叛一样，只有零次和无数次，那本就是你的性格底色。
而且更重要的问题在于，很多时候，别说职场新兵，包括很多老兵在内，都没有理解这句话：
你的价值，不取决于你做过什么，取决于你还能做什么。
李云龙是不是一个优秀的团长？当然是。
那你有没有想过，孔捷明明远不如李云龙优秀，甚至资历也不如，为啥俩人总是职务上差不多呢？
站在观众的视角下，你当然想不通，但是换做旅长的角度，就不一样了。
李云龙的确优秀，但他不可控啊。他就像一只妖股，你确定这次带来丰厚的回报，下次不会跌穿止损位么？
你把人交到孔捷手里，至少确信他能给你带回来；交到李云龙手里，那你且等着，要么惊喜，要么惊吓。
把这件事想通，你回过头来看咱们这个提问的清北读者。
他想问题很天真，不是刚入职场的时候天真，是工作到第九年了，还这么天真。
他始终觉得项目进展的顺利不顺利，事情做没做到是最重要的。
他没有思考过，在他做事的过程中，背后始终有一双眼睛在盯着他，在看看他这个人的本色是什么。
或者说，他这个人的决策逻辑是什么。
有句老话讲，做人比做事更重要。很多人没有理解这里面的做人。
这里面的做人什么意思？
是做出一个人的意思。
成功的人，往往是表演者性格，这个表演就是做出一个人，来给背后盯着的那双眼睛看。
我让你看什么？让你看我的决策逻辑是什么。
我刚才举的那个例子当中，当年我做实习生的时期，真的是因为解决了公司的技术问题，而被破格转正的么？
不，那只是个借口，公司给我转正的借口。
其实我解没解决，都会被转正的。无非没解决，公司只能延后一些，公司也需要找个理由，让其他实习生信服的理由。
这里面的原因很简单，我换个场景，你们再来感受下。
1777年的时候，乾隆的母亲，去世了。
那时候乾隆自己也已经66了，他很伤心，跪在灵柩前，三天三夜，不吃不喝。
三天之后，回过神来，走出大殿，看到殿外只剩一人，那个人，他叫和珅。
这三天里，所有大臣都来劝过乾隆，节哀顺变，劝不动，就回家休息了。
只有和珅，从来没劝过一句，只是默默跪在殿外，你跪着，我也跪着，你不吃不喝，我也不吃不喝。
乾隆当天会不会赏和珅点什么？
当然不会，你真要这么干了，舆论上怎么说得过去呢？
可是，明着不会给他，过一年，会不会以其他理由，比如安排和珅去镀个金，然后升他呢？
这才是职场中最常发生的事情。
所以重点并不是立功，重点是当年我师父熬了几天几夜，我也熬了几天几夜。
包括那些在美出差的CEO，CTO，昼夜颠倒，随时和国内联系，哪些人永远都在，哪些人经常不在，他们看不到么？
他们都看在眼里，所以当我选择那么做的时候，已经赢了。
我赢了什么？我赢得了人心，我赢得了信任。
技术好不好，那只是个添头，技术好，正好以这个为理由把你转正。
技术不好，回头再安排别的机会，找个稳赢的项目给你做，不就得了？
想让你赢，还怕没办法让你镀金么？不想让你赢，那对不起，哪怕你是个人才，也处处受猜忌，被利用，而不得重用。
有人会说，这个游戏不公平。你看，历史上的和珅，明明是个钻了空子的坏蛋。
是的，so tama what？
这是个无解的阳谋。
做人的人，和做事的人，攻击的维度本就不同。
前者高了一个维度，人家直接把客户的心，给收了，你还拿什么打呢？
人心终归是肉长的，是没法绝对理智的。
1644年的某一天，就是崇祯在煤山上吊的那一天，所有的人都跑了，记住，是所有。
无论是大臣，还是太监，都跑光了。
只有一个人，到最后一刻，依然战斗在崇祯身边，他叫王承恩。
你可以讲王承恩是太监头子，是佞臣，捞了很多钱，随便你怎么骂，都对。
问题是，崇祯生命的最后一刻，他身边只有王承恩没有弃他而去，他吊死在歪脖子老槐树下，王承恩就吊死在对面的海棠树下。
我问你，王承恩究竟具备了能？还是清？
都没有。
可是这一刻，如果你是崇祯，你怎么想？
你们想想看，古往今来，是不是只有能力更强的，才混的更好？
是不是？
但凡从小到大历史课没有打瞌睡的，估计都被我问得无言以对。
无论你是否情愿直视，这就是真相。
因为它牵涉了人性。这就是人性啊。
大道理谁不懂？懂了又如何？有几个人突破人性了？
孔子说，未见好德如好色者。
他周游列国14年，难道是采样面还不够，见的人还不够多？
这就是人性的真相啊，大数据已经告诉你了。
你自己不愿意承认而已。
有谁不知道好德大于好色？又有谁做到了呢？
你都做不到，为上位者，他也做不到啊。
面对跪在外面三天三夜不吃不喝的和珅，面对生死关头陪伴左右的王承恩，你也知道应该疏远他，请问，怎么疏远他？
或者说，凭什么我就非得为了那些大道理，去疏远他？
到底谁，才是我生命中最重的那个东西？
是你们这群嘚啵嘚啵讲大道理的，还是那个真的会陪我同生共死的王承恩呢？
你知道小人是怎么赢的？就这么赢的呀。
我们都知道他能力不出众，可是那些能力出众的，就是扳不倒他，因为他抓住了人性。
绝大多数人，平日里面对的，能够决定你前途的人，是年入几百个到几千个W范围内的高管与中小老板群体。
在这些人眼里，自己既不是哪吒，也不是申公豹，甚至都不是土拨鼠。
自己是什么？是陈塘关的小店主。
神仙打架，天上飘下来几个字，自己的店铺没了；天上要是飘下一张A4纸，所在的行业都没了。
在这样的生存压力下，他们没有人关心所谓的天下大义的。
你以为你们公司的高管们都像松下幸之助一样思考企业未来的200年？
不，那个年入300W的高管，他想要的无非是多报几张发票；那个年入1000W的高管，他想要的无非是自己的期权早点套现。
谁能和他贴心，谁能理解他这点卑微的愿望，他就更愿意提拔谁做经理，然后分给你一部分利益。
花花轿子众人抬，你好我好大家好。
那他当然喜欢和珅，喜欢王承恩，这些人至少懂得尊重人性，尊重利益。
你懂什么？你张嘴就自比哪吒，要改变世界。
那他当然只能拿你当工具人，只能给你开5000块的薪水，让你和AI去PK。
哪吒嘛，三头六臂，你不PK谁PK？都当自己是神仙了，还给你加薪干嘛？
有理想饮水饱喽，你自己选的路呀。
我们很多人，包括今天被选作案例的清北生，习惯了普鲁士教育。
普鲁士教育的特点是不用做人，考出来就考出来，没考出来就没考出来。
但生活，不是考试。
生活当中大家拿的卷子并不一样。
孔捷完全可以跟上李云龙的提拔步伐，只要给你的卷子比他的简单，就可以了。
这就是生活，彼此拿的不是同一份卷子，而决定卷子的，是考官。
考官是个人。
如果考官不想让你赢，如果考官就想让王承恩赢，他压根儿就不会给你们发同一张卷子。
所以做事和做人，是两个维度下的竞争。
国内的职场竞争是非常激烈的，因为供应远大于需求，于是什么人才都有。
你可以单纯的比做事，那你就要非常非常牛，你要做到任何情况下，都把别人毙得满地找牙，所有人都做不到的事情，根本没有任何希望的项目，你都能打通关。
如果自己的实力和别人没有这么大差距怎么办呢？
那就指望在努力做好事情的同时，把人也做好。
通过什么做人？通过做事来做人。
这件事我未必能做成，但是在做事的过程中，我所立起来的那个人设，那个在上上下下心目中的形象，也是我的重要目的之一，甚至，是比项目更重要的。
我这件事没做成，可是通过立人设，上上下下都相信我这样的人，下一件事能做成，那是不是印证了那句话？
一个人的价值，不取决于你做了什么，而取决于你还能做什么。
第三个话题：不是你选择了高回报率，是高回报率选择了你。
我们通过前两个话题，讲了婚姻，讲了职场当中的嫁给喜欢的，还是合适的。
喜欢的，合适的，这是个什么问题？
这是个选择问题。
既然前两个话题，我们都找了一个读者的问题作为案例，那么这次也一样。
咱们同样选一个读者的问题。
前两个分别是婚姻，职业，那么第三个我选中的读者问题，是投资。
这个读者留言问我，怎么选择，才能自我实现？或者说，做对什么选择，才能变成巴菲特呢？
…
我们很多人，是很幼稚的。
小时候读着不喜欢的书，长大后做了不喜欢的工作，待在一个不喜欢的地方，娶了不喜欢的人，时光荏苒，岁月蹉跎，觉得好像没有为自己活过一天，是这个感觉对吧？
所以呢？
你以为换本书读你就喜欢了？换份工作你就有激情了？换个城市你就能成功了？还是换个人，你就能幸福了？
韭菜都是像你这么想的。
韭菜也觉得是他们买入的那支股票辜负了自己，如果买的是那一支，不是这一支，就会不一样。
说穿了，韭菜认为选择，是单次的。
你去看韭菜们，绝大多数都是看不起巴菲特的，年化才百分之几十。
他们看不起的理由是什么？
是自己有时候看准了，一支股票就可以翻倍。
他们讲的对不对？对，但这里面有三个误区。
你当下的持仓价比你买入的时候翻倍了，这不叫盈利，这叫浮盈。
你未来真实的收益可能有四种情况。
第一种，你在当下卖出，获利了结；
第二种，它涨得更高，你在更高的位置卖出；
第三种，它跌下去了，但总体上还是盈利的，你卖出；
第四种，它跌破你的持仓位，你最后是亏损出局的，尽管你曾经浮盈翻倍过。
你注意，这四种概率可不相等哦，第三种的概率比前两者加起来还大，第四种的概率比前三种加起来，还大。
很多有过一些年头散户经验的读者，听到这里，不由得苦笑了。因为是真相啊。
那么第二个误区是什么？
是你又不可能所有的资金都在这一支翻倍的品种上，也许这支你是看准了，但是，只占你总体仓位的1%，那所谓的翻倍，也无非2%嘛。
而那些你看不准的单子，说不定都是亏损的。
一个正的2%，能拉得动一堆负的么？
而人家巴菲特讲动辄百分之几十，那可是整体仓位哦。
第三个误区则在于时间。
有赌未为赢，有赌未为输，就算你今年整个仓位翻倍了，难道你明年不玩了么？你这辈子都不玩了么？
只要你连续玩十年，你很快就会明白，每年赚20%，十年翻六倍的人，比一年翻六倍的人，要稀缺得多。
而且后者的十年成绩，很可能是负的。
这就是为啥韭菜是韭菜，因为他们以为选择只需要一次，我只要会买，会开仓，就可以了。
那你觉得，他们这辈子有可能进入稳定盈利么？
你问他没有自己的交易系统？他一脸茫然。
你问他你做单之前怎么设的盈亏比？他一脸茫然。
你问他啥，他都一脸茫然。
有没有一种很熟悉的感觉？
熟悉感来源于照镜子，我只是给了诸位，一面镜子。
这个读者问我的时候，提到了自我实现。
我很好奇，有多少人真的明白，何所谓自我实现。
自我实现的本质是什么？
你去庙里烧香，不要光看正面，正面是香客看的。
你绕到大殿后面，去看背面的匾额，那是给修行者看的，上面写着什么？
四个字：得大自在。
怎么自在？逃避就能自在么？
一个人，父母生你养你，老师教你育你，躲到庙里，能自在么？
那些逃避现实的人，都以为让他们不自在的是周围人的态度，实际上，让他们不自在的，恰恰是他们的内心深处。
王阳明抓了个山贼，跟他说，你也有良知。
山贼不信，说我都做贼了，哪儿来的良知？
王阳明让他脱衣服，他就脱，脱到仅剩一条内裤，王阳明让他继续脱，他犹豫了。
王阳明指着那条内裤说，瞧见了么？这就是你的良知。
你以为光着腚满街跑，羞耻感来自于别人的目光？
不，你蒙起眼睛，光着腚满街跑，你照样羞耻。
羞耻感，来自于你的内心。
一个人为什么想要自我实现？
真相只有一个，就是自己看不上当下的自己。
所谓的那颗自我实现的心，就像一个人没穿内裤，他急着找内裤。
我读小学前，都在爷爷奶奶家长大，读书后每逢周末、寒暑假也都生活在爷爷奶奶家。
我小时候，夏天，80年代是没有空调的，电风扇也没有如今的什么智能睡眠风，只有直吹模式。
一直对人吹，会感冒的。
于是我睡一夜，我奶奶就拿着扇子扇一夜，我醒来时，常常发现她整晚都不睡。
年幼的我就问她，你这么照顾我，是希望日后我长大了，也照顾你么？
她想了一下，反问我，那她的父母，她又何曾照养？
她的父母是某C9高校的，蒙冤入狱，死于十年浩劫。
她的父母照养她，是人之本能，正如她照养我，也是人之本能。
她不觉得自己亏欠了父母，是因为她把她父母对她的照养还给了她的子孙后代。
正如此前的一代代。
那既然她不想要回报，她就必然有所期待。
我是个做投资的，用投资的角度来解释，如果天使轮的资方对你没有上市的要求，那就只有一种可能，人家投的是这项事业本身。
很多年前，我待过的第二家企业，一家芯片公司，他们在创业的头十年里就是这种处境。
人家给你投钱，即便不指望你盈利，也绝不可能是养着你玩的。
你以为你可以拿着天使投资人的钱，每天打游戏么？
那时候芯片部门有人一日做不出来，就一日不刮胡子，蓄须明志。说明什么？说明压力永远都存在。
天使投资人不骂你，是因为那家公司的人，近乎于全员C9，人家知道你们要脸，给你们脸罢了。
响鼓不用重锤，不管你，是因为相信你们自己能管好自己。
你们真要是就此好意思让人养着，天天上班打游戏，那人家当面不说，难道背地里不戳脊梁骨？
本山大叔对叶问讲：有多大屁股，穿多大裤衩，潜台词是什么？
是默认你是个穿裤衩的人，你是个体面人，你是个有良知的人。
中国人讲话不会讲全的，尤其对着叶问这样的体面人。
你是个体面人，你自然就听得出来。
我奶奶说，因为她的父母也曾照养她，于是我就会心安理得？
我就觉得她该我的？她欠我的？于是乎安心做一个废柴？做一个巨婴？
可以么？可以的，你尽可以试试。
就像王阳明对山贼的玩笑话，你有本事真把内裤脱了。
你脱了，你内心深处的良知会折磨你，无一日不在折磨你。
做个巨婴会幸福么？不，他们日日都活在巨大的精神内耗中，当精神内耗大到一定程度，只能越发巨婴。
就像寒假作业越堆积越多，堆到最后，只能用逃避来缓解内心的压力。
**所以什么是自我实现？**无非心安二字。
心安你才会得自在，心不安，你如何自在？
高中的时候，语文老师讲《陈情表》，讲到李密的“臣无祖母，无以至今日；祖母无臣，无以终余年。”
我听了就很难过。
因为我想到了一句话，子欲养，而亲不待。
李密是个有福气的，他的祖母九十有六，亲眼见证过孙子的成功，可是我的祖母，哪得这许多寿？
我奶奶嘴上从来不讲，可我难道猜不到她很想看到我成功么？
我猜得到。
正因为我猜得到，我就有压力。
你也想成功，我也想成功，可成功是需要时间的，她多老？我多小？
就算你有心出息，她也得能活到看到你出息。
08年的时候我开始涉足高频，试图构建交易系统，为此放弃了很多赚快钱的机会。
那个时候我是很纠结的。
一栋楼，如果你只盖5层，地基只需要1层，如果你要盖50层，那地基都需要10层。
你打地基的过程中，谁能看到你的成功？看不到的，因为地面上空空如也。
我2010年的时候就稳定盈利了，但我有办法让我的祖母知道她孙子出息了么？
没有。
因为她不可能看懂一个原型系统，你不可能让一个外行明白，一个雪球的核+一个足够长的坡，未来的价值是什么。
等2014年，我不再做高管，全职做资方的时候，等外行也能看懂的时候，我奶奶已经得了阿尔兹海默症。
…
是的，她终于等到孙子出息了，可是她连什么是出息，都不记得了…
人家都说饺子花着妈妈的退休金，家里蹲。
饺子蹲到最后，哪吒1，哪吒2的上映，他妈妈能看到。
我奶奶能看到么？
…
我曾经和我当年的语文老师聊过这件事，他笑着说：
你想多了。你真以为那栋大楼要盖到50层，你奶奶才看得见么？
不，你还没有开始打地基的时候，她就已经看见了。
因为连他这个当老师的都看见了，你听到李密的一句话，眼圈会红的那一刻，你已经出息了。
因为你小小年纪，就已经明白人生的目的，无非求个心安而已。
就像关羽封金挂印离开曹营时说的那句话，大丈夫，来的明白，去的明白。
什么是人生宗旨？来去明白就是呀。
在我们生活的这个世界上，千万不要觉得自己有什么不一样。
比你优秀，把你看透，居你上位的人，多得是。
换句话说，人家吃过的盐，比你吃过的米都多，你是无所遁形的。
当你不愿意改变自己，总想着不劳而获的时候，那些站在空中的人看你，就像看个麻瓜。
当你表现出一定的悟性时，所有的贵人也会怎么样？也会倒过来找你的。
这就是我说的，从来不是你赚钱，而是钱赚你。你寻找资源的同时，资源也在寻找你。
资源把那块地反复检索了八百遍，它也想找到，哪颗不是野草。
选择的本质就是被选，越多的资源选择你，越高级别的资源选择你，你才有什么？
你才会有得选，否则你选项都不会开启。
人人爱你，你才有得选，人憎狗嫌，选个寂寞？
所谓选择的本质，归根结底是一句话：我怎么才能有更多的选项，怎么才能有更高质量的选项？
当你理解不到这个层面的时候，你总是会误以为选择是某一晚。
等你理解了，就会发现，选择是每一晚。
这个段子不是我说的，是郭德纲。
曾经有记者采访郭德纲，问他哪一晚出名的？他说，是每一晚。
站在记者的角度，是某一晚注意到，哦，原来有郭德纲这么号人。
但是站在郭德纲的角度，他是每一晚都要做决定，到底还要不要说相声呢？
要，就只能住在出租屋里，对着下面没有几个的观众。
他连续做了很多年的“要”这个决定，才有了后来被所有人看到的郭德纲。
作为一个做了18年投资的人，我非常能够理解，他在说什么。
大众对投资的理解都是某一晚，比如某个品种涨的时候，全民都注意到了，你看到它涨了。
大家是那一晚注意到的，于是就误以为投资它的人，也是某一晚做的决定。
但其实不是这样的。
投资人持仓的每一晚都要决定，要不要平仓；投资人持币的每一晚都要决定，要不要加仓。
如果他能拿一年，那就是他连续做了365次相同的决定，而不是只做了一次。
假如只需要做一次决定，那就如同广大散户想象的，你还是你，你不需要改变自己。
是你投资的那个品种它自身改变了，它在前进，它给你带来回报率。你是躺赢的。
但问题是，如果要做365次相同的决定，实际上它在改变的同时，你自己也在改变呀。
连续365次正确的决定，所产生的那个精神压力，那个对心志的折磨，你已经不是你了。
你也在前进，你和投资品，一起在前进。
它是涨了，可是，你也强了，你配得上它。
如果你自己没有增值，如果你没有配得上它，会怎么样？
凭运气得来的财富，你早晚会靠实力，输回去。
所以说，选择不是某一晚的押大小，选择是每一晚的自我折磨，对心志的折磨。
你自我折磨的越深，你的选项越多，越好。
为什么会这样？想过没有？
因为你自己才是那个高回报率的品种。
为什么一路走来，不断有人投你？因为你回报率高。
为什么一路走来， 不断有人跟你？因为你回报率高。
你买支股票还晓得看看回报率呢，难道看人就不看的么？
你知道什么叫得道者多助，失道者寡助？什么是道？就是回报率呀。
回报率高的人，资源踏破你家门槛，排队等着来投你；
回报率低的人，谁肯搭理你？
所谓的自我实现，就是心安，你之所以心安，是因为你提供了高回报。
而正因为你提供了高回报，所以资源来找你，资源堆砌之下，迫使你继续提高自己以便能够配得上更多的资源。
最后形成一个正循环。
招人喜欢并不需要讨好型人格，我文中举的这些例子，没有一个是刻意讨好别人，始终都是做自己。
问题是，你这个真实的自己，在学习，工作，生活中点点滴滴散发出来的气质，在别人眼里，叫魅力。
一个人，想要被选择，很简单。
把自己丢到人群中，以外人的视角，站在资源的视角，会不会选择自己？
如果会，想一想为什么？
假如是自己成绩优秀，把这项划掉，再丢到人群中，看看选不选自己？
假如是自己业绩出色，把这项还划掉，再丢回人群中，看看选不选自己？
如果以外人的视角，始终都会选自己，那别人也会这么选的。
如果以外人的视角，不会选自己，那问题已经暴露在你面前了。
改呀。
认识到自己错哪儿了，不该改么？